Мы вам перезвоним в ближайшее время
Наш телефон для связи:
+7 (929) 502-92-38
Копылов Константин
Бизнес-тренер, консультант
ТРИЗ

Образование
Сибирская Академия Государственной Службы, финансы
Сертификационная программа Международной Ассоциации ТРИЗ, 2 уровень
ТОС Strategic Solutions «Управленческие инструменты – Мыслительные процессы в Теории Ограничений» Одэд Коуэн, Елена Федурко
Школа бизнеса «Управляй будущим», курс «Управление производством на основе ТОС»
Современная ТРИЗ Кудрявцев, ТРИЗ В. Сибиряков
Г. Иванов, «Методология разработки бизнес-тренинга под запрос бизнеса»
AS Consult Александр Соломатин.Школа тренеров Жанны Завьяловой
Тренинг для тренеров, Центр подготовки персонала «Класс», Сертифицированный тренер SimulTrain (симуляция управления проектами)STS Восток
Достижения
Проведение стратегических сессий и разработка антикризисной программы для компании веб-интегратора, были сформулированы и разрешены основные противоречия в развитии. В результате были созданы три новых направления бизнеса, которые на протяжении 3 лет демонстрируют высокую динамику прироста бизнеса – сотни процентов в год.

Хорошо знаком с Lean. Вел семинары начального уровня для производственных мастеров.

Есть опыт работы со сложной аудиторией – проведение бизнес-тренингов и стратегических сессий для руководителей различного уровня крупных российских компаний: Сбербанк, РЖД, Первая Грузовая Компания, Объединенные Машиностроительные компании, Скайлинк, Теле 2, Уралсиб, Сибур, Роснефть, Первоуральский Новотрубный Завод.

ТРИЗ – цикл тренингов В. Сибирякова, 1 год участие в тризовском семинаре под руководством В. Сибирякова и Г. Иванова.
Тренинговый и управленческий опыт более 20 лет в различных сферах бизнеса
— с 2007 года - бизнес-тренер в тренинговой компании «Класс» (Леонид Кроль)

— с 2008 года - бизнес-тренер в ЗАО МПБК «Очаково»

— с 2010 года – бизнес-тренер в тренинговойкомпании «SellWell» / «ManageWell»

— с 2012 года – Самостоятельное ведение тренингового бизнеса

Крупные тренинговые проекты
— Проектобучения партнеров OCS.Distributionпродажам в консультативном стиле (SPIN) программного обеспечения вендоров (IBM, VMware, Citrix, Symantec и др.) в сфере B2B 2011-2020, более 60 тренингов.

— Проект развития наставниковАО «Первоуральский Новотрубный Завод» (обучение наставников – более 20 тренингов) – 2017 г.

— «Сбербанк».Программа «Я-наставник». Обучение наставничеству руководителей внутренних структурных подразделений в рамках Производственной Системы Сбербанка 42 тренинга, Территориальные Банки 2014-2015;

— ОАО «РЖД» – участие в проекте по обучению руководителей второго и третьего уровня«Внедрение бренд ориентированного поведения», «Технологии эффективного управления персоналом», «Стратегия и КПЭ» и «Мастерская», более 20 тренингов 2012-2013 г.;

— «Сбербанк», программа «Наставничество и вовлечение», руководители подразделений, занимающихся продажами и обслуживанием юридических лиц. 2012